مبلغ عیدی کارگران تعیین تکلیف شد | نحوه محاسبه عیدی و پاداش کارگران اخراجی

وزیر کار درباره عیدی بازنشستگان اعلام کرد: بر اساس تصمیم هیات وزیران، عیدی بازنشستگان برای هر نفر به مبلغ ۲ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان، برای همسر به مبلغ ۷۰۰ هزار تومان و برای هر فرزند تحت تکفل هم به مبلغ ۳۰۰ هزار تومان پرداخت می‌شود.

تغییرات جدید در پرداخت عیدی کارگران | زمان واریز عیدی و پاداش کارگران اعلام شد

رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی بر لزوم پرداخت عیدی و پاداش کارگران تا قبل از پایان سال تاکید کرد و گفت: کارفرمایان نباید عیدی کارگران را به سال بعد موکول کنند و در صورت امکان با حقوق بهمن ماه عیدی را به دست کارگرانشان برسانند.

تغییر در مبلغ عیدی کارگران | پرداخت عیدی و سنوات آخرسال کارگران با حقوق بهمن ماه + نحوه محاسبه

در پایان سال جاری کلیه کارفرمایان موظف هستند که مطابق با قانون، عیدی و سنوات کارگران و همچنین حق مرخصی استحقاقی آن‌ها را بپردازند که به گفته رئیس اتحادیه کارگران، کارفرمایانی که از نقدینگی برخوردارند عیدی را با حقوق بهمن ماه پرداخت می‌کنند.

واریزی بزرگ برای کارگران طی روزهای آینده | مبلغ عیدی کارگران مشخص شد | تغییر مبلغ عیدی امسال کارگران

نحوه محاسبه مزایای پایان سال کارگران (سنوات، عیدی و مرخصی) را در این ویدیو ببینید. قرار است سنوات و عیدی اکثر کارگران با حقوق بهمن‌ماه آنها واریز شود.

خبر خوش صبح شنبه از مبلغ عیدی کارگران برای سال 1403 | شگفتانه دولت برای حداقل عیدی کارگران ۱۰میلیون و۶۰۰ هزار تومان شد

رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به اینکه حداقل عیدی کارگران ۱۰میلیون و۶۰۰ هزار تومان و حداکثر عیدی کارگران ۱۵میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است گفت: کارفرمایانی که از نقدینگی برخوردارند عیدی را با حقوق بهمن ماه پرداخت می کنند.

مبلغ عیدی کارگران در سال جدید با تغییر شگفت انگیز | فرمول محاسبه حقوق کارگران اعلام شد | حداکثر و حداقل عیدی کارگران در سال ۱۴۰۳ چقدر است ؟

نحوه محاسبه عیدی کارگران تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۳، مطابق قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران است که در سال ۱۳۷۰ تصویب شده است.

فرمول محاسبه عیدی کارگران | کف عیدی کارگران پایان سال چقدر؟

یک کارشناس کف عیدی، شصت روز آخرین مزد خود کارگر در کارگاه است. در ماده واحده‌ی عیدی به صراحت اشاره شده «معادل شصت روز آخرین مزد کارگران» به عنوان عیدی پرداخت شود مشروط بر اینکه از نود روز حداقل مزد قانونی آن سال تجاوز نکند.

عیدی کارگران امسال 16 میلیون شد | تاریخ واریز حقوق کارگران جلو افتاد + جزییات

عیدی کارگران مشمول قانون کار است. اما، برخی از شکرکت های به ویژه خصوصی، در اجرای این قانون تمرد و کوتاهی می کنند که این می تواند موجبات نارضایی کارگران را موجب شود.

حداقل میزان عیدی و پاداش امسال اعلام شد | واریز زودهنگام عیدی کارگران | عیدی و پاداش کارگران فصلی چقدر تعیین شد؟

کلیه کارفرمایان و واحدهای مشمول قانون کار باید امسال حداقل ۱۰ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان و حداکثر ۱۵ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان عیدی و پاداش پایان سال بپردازند.

جزئیات پرداخت عیدی کارگران در آخر سال | فرمول محاسبه عیدی و پاداش کارگران پاره وقت و فصلی

کلیه کارفرمایان و واحدهای مشمول قانون کار باید امسال حداقل ۱۰ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان و حداکثر ۱۵ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان عیدی و پاداش پایان سال به کارگران خود پرداخت کنند.